08
декабря
Обучение по программе “Эффективный социальный диалог” завершилось для 67 человек
Обучение по программе “Эффективный социальный диалог” завершилось для 67 человек

8 декабря текущего года прошло заключительное занятие для слушателей программы «Эффективный социальный диалог».

С начала 2020 года данная программа была внедрена в учебный процесс Учебно-исследовательского центра в формате модульно-накопительной системы.

Главная цель такого формата обучения – это создание гибкой, быстро реагирующей на изменения в экономике, потребностях современного общества системы повышения квалификации, которая ориентирована на практический результат.

Программа состоит из восьми учебных модулей по 16 часов, разработанных в соответствии с потребностями представителей всех уровней социального партнерства, общий объём основной программы 128 часов, в том числе 53 часа дистанционно.

      Модуль 1. «Социальное партнерство: правовая основа и технологии взаимодействия партнеров».

      Модуль 2. «Экономическая политика и заработная плата».

      Модуль 3. «Технология менеджмента в социальном партнерстве».

      Модуль 4. «Социальный диалог в условиях вызовов будущего».

      Модуль 5. «Социально-экономическая защита граждан».

      Модуль 6. «Рынок труда и обеспечение занятости».

      Модуль 7. «Молодежная политика: развитие социальной инфраструктуры».

      Модуль 8. «Экологическая безопасность и охрана труда».

Накопительный принцип в системе повышения профессиональной квалификации позволяет слушателю формировать свой индивидуальный учебный план с учетом уровня имеющихся компетенций, профессиональных потребностей и в соответствии с требованием современности.

Внедрение модульно-накопительной системы показало следующие результаты за первое полугодие 2020 года.

      Модуль 1. «Социальное партнерство: правовая основа и технологии взаимодействия партнеров» - обучились 96 человек.

      Модуль 2. «Экономическая политика и заработная плата» - обучались 87 человек.

      Модуль 3. «Технология менеджмента в социальном партнерстве» - обучались 77 человек.

После окончания каждого учебного модуля слушателям были выданы сертификаты об окончании курса.

На основе проведенного анализа обучения в первом полугодии 2020 года, а также с целью повышения мотивации слушателей, была модернизирована модульно-накопительная система.

Новым форматом стало  объединение модулей в накопительные программы, включающие 3 или 2 модуля, с последующей выдачей удостоверений.

Таким образом, слушатели получили возможность, пройдя обучение по объединенным модулям, получить удостоверения:

      - «Технологии взаимодействия социальных партнеров» (Модули № 1,2,3);

      - «Инфраструктура социального партнерства» (Модули № 4,5, 6);

      - «Перспективы развития социального партнерства» (Модули № 7,8).

Таким образом, по результатам обучения во втором полугодии т.г., выдано 119 удостоверений.

Все восемь модулей освоили 12 человек.

Кроме того, в рамках сетевого сотрудничества Центра и Российского Государственного социального Университета, данная модульно-накопительная система стала общей базой для формирования совместной инновационной образовательной площадки.

Студенты первого курса РГСУ в количестве 39 человек, прошли обучение по модулям №7 и №8 программы «Эффективный социальный диалог», результаты тестирования по данным модулям отражены в паспортах компетенций каждого студента.

Весной и осенью 2021 года студенты будут обучаться по новым модулям программы «Эффективный социальный диалог»

Те студенты, которые успешно пройдут обучение по восьми модулям, получат удостоверения Учебно-исследовательского центра и Российского государственного университета об освоении ими программы «Эффективный социальный диалог» в полном объеме- 128 часов.

1  из 4
Вконтакте

Время

Мероприятие

Ауд.

 

ПОНЕДЕЛЬНИК -12 ОКТЯБРЯ

 

10.00-11.00

Оперативное совещание сотрудников УИЦ МФП

32                             (зал заседаний)

14.00-15.30

15.30-17.00

Повышение квалификации по 24-х часовой программе «Лидер молодежной студенческой организации» (гр.2)

22

 

ВТОРНИК – 13 ОКТЯБРЯ

 

10.00-11.30

11.30-13.00

14.00-15.30

15.30-17.00

Обучение председателей первичных профсоюзных организаций РОО МГО Общероссийского профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ по 12 - ти часовой программе «Основы охраны труда» (Центральные профсоюзные курсы «Правда»)

Выезд

13.30-14.00

14.00-15.30

15.30-17.00

Повышение квалификации по 24-х часовой программе «Лидер молодежной студенческой организации» (гр.1)

39,47,48

15.00-16.30

16.30-18.00

Повышение квалификации по 72-х часовой программе «Подготовка резерва руководителей общественных (профсоюзных) организаций»

22

15.00-15.45

15.45-18.00

Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Основы проектного менеджмента»

50

10.00-11.30

11.30-13.15

13.30-15.00

Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Защита социально-экономических прав трудящихся»

 

46

15.00-16.30

16.30-18.00

Выездное обучение для профсоюзного актива ТПО Медицинского центра УД Президента РФ работников здравоохранения (Профсоюз работников здравоохранения)

ШПА

 

СРЕДА-14 ОКТЯБРЯ

 

10.00-11.30

11.30-13.00

Обучение председателей первичных профсоюзных организаций РОО МГО Общероссийского профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ по 12 - ти часовой программе «Основы охраны труда» (Центральные профсоюзные курсы «Правда»)

Выезд

10.00-11.30

11.30-13.00

Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Школа наставника»

50

 

10.00-10.45

10.45-11.30

11.30-12.15

12.15-13.00

13.30-15.00

15.00-16.30

Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Кадровое делопроизводство»

40

15.00-18.00

Повышение квалификации по 56-ти часовой программе «Подготовка резерва председателей Молодежных Советов»

39

10.00-11.30

11.30-13.00

Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «HR-менеджмент»

К/з

 

ЧЕТВЕРГ – 15 ОКТЯБРЯ

 

10.00-11.30

11.30-13.00

14.00-17.45

Обучение председателей первичных профсоюзных организаций МГО Общероссийского профсоюза образования по 14-ти часовой программе «Практика работы профсоюзной работы» (Центральные профсоюзные курсы «Правда»)

Выезд

13.00-14.00

Президиум МФП

32 (зал заседаний)

15.00-17.00

Совет МФП

к/з

15.00-16.30

16.30-18.00

Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Менеджмент общественной (профсоюзной) организации»

22

10.00-10.45

10.45-11.30

11.30-13.00

13.30-14.15

14.15-16.30

16.30-17.00

Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Кадровое делопроизводство»

40,48

15.00-16.30

16.30-18.00

Повышение квалификации по 24-х часовой программе «Охрана окружающей среды и экологическая безопасность»

39

10.00-13.00

Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Система наставничества как актуальная технология развития социального партнерства»

50

10.00-11.30

11.30-15.00

15.00-16.30

16.30-17.00

Обучение Окружных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений

 

46,47

10.00-15.00

Постоянно действующий семинар председателей профсоюзных комитетов предприятий, организаций работников профсоюза здравоохранения  (Выезд в ГК)

Выезд

10.00 – 11.30

11.30 – 13.00

 

Выездное обучение для профсоюзного актива МГО профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания РФ. (Префектура ЮЗАО, Окружной Совет МФП ЮЗАО)

ШПА

 

ПЯТНИЦА – 16 ОКТЯБРЯ

 

10.00-12.00

Обучение представителей кадровых служб предприятий, организаций профсоюза муниципальных работников

40

10.00-13.00

14.00-14.45

Обучение председателей первичных профсоюзных организаций МГО Общероссийского профсоюза образования по 14-ти часовой программе «Практика работы профсоюзной работы» (Центральные профсоюзные курсы «Правда»)

Выезд

 

СУББОТА – 17 ОКТЯБРЯ

 

11.00-18.00

Обучение слушателей института инновационных психотехнологий

к/з

 

ВОСКРЕСЕНЬЕ – 18 ОКТЯБРЯ

 

11.00-18.00

Обучение слушателей института инновационных психотехнологий

к/з