04
февраля
Социальное партнерство на локальном уровне: итоги обучения
Социальное партнерство на локальном уровне: итоги обучения

4 февраля завершилось обучение по 16-ти часовой программе «Социальное партнерство как механизм регулирования социально-трудовых отношений в организациях на локальном уровне».

Программа была направлена на повышение компетенций обучающихся в области регулирования социально-трудовых отношений в современных условиях, построения взаимоотношений на принципах социального партнерства, социальной и правовой защиты работников в организациях. В рамках обучения были рассмотрены темы социального партнерства в сфере труда, правового регулирования трудовых отношений в организации, защиты прав работников в рамках социального партнёрства. Особое внимание было уделено теме наставничества, критериям отбора, механизмам мотивации и поощрения наставников, моделям организации.

Обучение не было ограничено только лекционном форматом, участникам была предоставлена возможность применить полученные знания на практике. Первое практическое занятие включало в себя разработку основных этапов работы наставника, второе – разработку системы мотивации и поощрения наставников.

 По итогам курса, обучающиеся расширили свои навыки регулирования   трудовых и связанных с ними экономических отношений в договорном порядке, участия работников в управлении организацией, разработки проектов и ведения переговоров по заключению коллективных договоров, основных механизмов регулирования трудовых споров, применения принципов социального партнерства при разработке и внедрению системы наставничества в организации, подготовки и утверждения локальных нормативных актов, регулирующих социально-трудовые отношения в организации.

По окончании обучения слушатели получили удостоверение о повышении квалификации. 

Данный курс традиционно пользуется спросом среди представителей различных отраслей, некоторые слушатели поделились своими впечатлениями после окончания курса:

«Меня, как юриста заинтересовала судебная практика, о которой рассказывал лектор. Сейчас было занятие про наставничество, очень интересное, хочется отметить, как был преподнесен материал, вовлеченность аудитории. В практической работе также многое пригодится, обязательно буду использовать в своей работе. Презентационный материал на высоком уровне» - Мартынова Наталья Алексеевна – начальник юридического отдела;

«Как председателю профсоюзного комитета, мне приходится заниматься кадровыми вопросами, которые для меня, как педагога-психолога были достаточно далеки. Сюда я пришла для прояснения особых ситуаций, в которые вовлечены сейчас все представители профсоюзных комитетов школ города Москвы. Так как я психолог и ко мне по наставничеству приходят клинические психологи и психологи организационного поведения – то, о чем нам рассказывали я буду использовать в своих занятиях и в презентации показывать своим ученикам. Тема наставничества мне очень близка, она сегодня прозвучала» - Левушина Оксана Владимировна – педагог-психолог «Школа-глория», председатель профсоюзного комитета.

Вконтакте

Время

Мероприятие

Ауд.

 

ПОНЕДЕЛЬНИК – 17 ФЕВРАЛЯ

 

10.00-11.00

Оперативное совещание сотрудников УИЦ МФП

 

 

 

32                             (зал заседаний)

10.00-16.00

Электронное обучение для профсоюзного актива МГО Общероссийского профсоюза образования (Группа № 2)

 

Электронно

10.00-16.00

Электронное обучение для профсоюзного актива МГО Общероссийского профсоюза образования (Группа № 4)

 

Электронно

10.00-16.00

Электронное обучение для профсоюзного актива МГО Общероссийского профсоюза образования (Группа № 5)

 

Электронно

14.00-15.30

Заседание контрольно-ревизионной комиссии МФП

32

(зал заседаний)

15.00-16.30

16.30-18.00

Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Мотивационные возможности цифровых информационных сервисов в работе первичной профсоюзной организации»

39

10.00-14.30

Выездное обучение для профсоюзного актива МГО профсоюза работников образования (Школа №2033) (ШПА)

 

Выезд

 

ВТОРНИК – 18 ФЕВРАЛЯ

 

10.00-13.00

13.30-15.00

Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Менеджмент социально-трудовой сферы»

46

10.00-11.00

12.00-13.30

Обучение бухгалтеров первичных территориальных организаций профсоюза государственных учреждений и общественного обслуживания

 

 

22

10.00-13.00

13.30-16.30

Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Публичные выступления»

 

 

 

39

15.00-16.30

16.30-18.00

Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Основы проектного менеджмента»

 

50, 46

10.00-13.00

Обучение работников правовых служб МФП и правовых служб членских организаций МФП

40

10.00-16.00

Электронное обучение для профсоюзного актива МГО Общероссийского профсоюза образования (Группа № 1)

Электронно

 

СРЕДА – 19 ФЕВРАЛЯ

 

10.00-10.45

10.45-13.00

14.00-15.30

15.30-17.00

 

Обучение председателей первичных профсоюзных организаций МГО Общероссийского профсоюза образования (Молодые педагоги) по 13-ти часовой программе «Основы охраны труда» (Центральные профсоюзные курсы «Правда»)

 

Выезд

10.00-12.00

Постоянно действующий семинар председателей профсоюзных комитетов предприятий, организаций муниципальных работников Москвы

46

12.00-14.00

Пленум председателей профсоюзных комитетов предприятий, организаций муниципальных работников Москвы

47

10.00-11.30

11.45-13.15

Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «HR- менеджмент»

 

 

 

К/З

10.00-16.00

Электронное обучение для профсоюзного актива МГО Общероссийского профсоюза образования (Группа № 3)

Электронно

15.00-17.00

Постоянно действующий семинар председателей профсоюзных комитетов предприятий, организаций работников торговли, общественного питания и потребкооперации

22

 

ЧЕТВЕРГ – 20 ФЕВРАЛЯ

 

 

10.00-12.00

Президиум МФП

32                            (зал заседаний)

09.30-10.15

10.15-11.45

11.45-13.15

Обучение председателей первичных профсоюзных организаций МГО Общероссийского профсоюза образования (Молодые педагоги) по 13-ти часовой программе «Основы охраны труда» (Центральные профсоюзные курсы «Правда»)

 

 

 

Выезд

10.00-13.00

13.30-16.30

16.30-18.00

Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Публичные выступления»

 

 

 

39, 48,

библиотека

10.00-11.30

11.30-13.00

Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Система наставничества как актуальная технология развития социального партнерства»

 

50

10.00-15.00

Постоянно действующий семинар председателей профсоюзных комитетов предприятий, организаций работников ТО г.Москвы и Московской области Профсоюза АСМ РФ (Выезд в ГК)

 

 

 

Выезд

 

ПЯТНИЦА – 21 ФЕВРАЛЯ

 

11.00-12.30

Отчетно-выборная конференция ППО МФП

50