«Подготовка резерва руководителей общественных (профсоюзных) организаций» и «Рынок труда и обеспечение занятости»
10 декабря 2024 года завершились две важные учебные программы, направленные на повышение квалификации профсоюзных работников и специалистов в области трудовых отношений.
- Программа «Подготовка резерва руководителей общественных (профсоюзных) организаций»
С 10 сентября по 10 декабря прошла программа, ориентированная на повышение квалификации профсоюзных работников, зачисленных в резерв на должности руководителей профсоюзных организаций. В рамках обучения слушатели изучили темы, связанные с психоэмоциональными аспектами организации, управлением персоналом, мотивацией сотрудников, социально-трудовыми отношениями и применением норм трудового законодательства.
Особое внимание уделялось навыкам взаимодействия профсоюзов с законодательной и исполнительной властью, а также финансовым аспектам управления профсоюзной деятельностью. Теоретические знания были подкреплены практическими занятиями, тренингами и деловыми играми, что позволило участникам развить навыки анализа и диагностики социальной сферы, а также эффективно реализовывать современные технологии социальной работы с персоналом.
Выпускниками программы стали представители восьми отраслевых городских комитетов: метрополитен, госучреждения, автомобильный транспорт и дорожное хозяйство, здравоохранение, Росприродсоюз, нефтегазстрой, образование и Роспрофпром.
- Курс «Рынок труда и обеспечение занятости»
Кроме того, 10 декабря завершился курс по теме «Рынок труда и обеспечение занятости», прошедший в очном формате. В рамках 16-часовой программы рассматривались ключевые аспекты функционирования рынка труда в России, трудового поведения населения и социально-экономического положения работников. Участники также изучили методы эффективного поиска работы и подбора персонала, особенности цифровизации экономики и влияние этих изменений на рынок труда.
Преподавателями курса выступили эксперты в области трудовых отношений: Страхов Игорь Андреевич, Жукова Ольга Владиславовна, Илькина Надежда Анатольевна и Косаковская Елена Ивановна, которые раскрыли актуальные тренды на рынке труда, вопросы безработицы, трудовых прав работников, а также механизмы регулирования заработной платы через коллективные договоры и соглашения.
По итогам тестирования слушатели курса получили удостоверения о повышении квалификации. В числе выпускников программы — более 20 специалистов, получивших необходимые знания для дальнейшей профессиональной деятельности.
Обе программы помогли участникам приобрести практические навыки и знания, которые будут способствовать их успешной работе и развитию в сфере профсоюзного движения и трудовых отношений.
