г. Москва, Российская Федерация
1-2 октября 2015 года
Место проведения: г. Москва, ул. Маломосковская, 10, Конференц-зал Учебно-исследовательского центра Московской Федерации профсоюзов
Конференция организована Учебно-исследовательским центром совместно с Холдингом образовательных, профориентационных и реабилитационных учреждений Австрии BBRZ GRUPPE
Синдром выгорания - самая опасная профессиональная болезнь практически всех отраслей экономики возникающая у человека в контексте работы.
Всемирная Организация Здравоохранения называет профессиональный стресс «болезнью двадцать первого века», потому что этот вид стресса встречается в любой профессии мира, и принял размеры «глобальной эпидемии».
Международная организация труда оценила ежегодные убытки в результате профессионального стресса в 200.000.000.000$. Сюда входит: оплата больничных, стоимость госпитализаций и амбулаторное лечение, а также издержки из-за снижения производительности труда, затраты на профессиональное усовершенствование.
Основные цели:
1. Обмен передовой международной практикой в реализации задач по своевременной диагностике и профилактике синдрома профессионального выгорания и достижения максимальной интеграции людей, которые столкнулись с данной проблемой во все сферы жизнедеятельности, привлечение их к активному участию в жизни общества, укрепление равных возможностей и искоренение дискриминации.
2. Определение роли и места социальных партнеров (правительство, профсоюзы, работодатели) в применении комплексных спасательных мер по предотвращению выгорания работающего человека, на преодоление последствий этого явления.
Ожидаемые результаты:
Разработка соответствующих рекомендаций и предложений для сторон социального диалога по дальнейшему усилению мер, предпринимаемых на национальном, региональном и международном уровнях в достижении согласованных целей, связанных с предотвращением выгорания человека труда.
Участники:
Представители органов исполнительной и законодательной власти Российской Федерации и города Москвы, Московской Федерации профсоюзов, Федерации Независимых Профсоюзов России, сторон социального диалога города Москвы, научно-исследовательских учреждений Российской Федерации и города Москвы, неправительственных организаций.
Представители Центра психического здоровья Вены и Линца (BBRZ Med), организации стран-членов Европейской ассоциации профессиональных учебных заведений (EVBB), Палата рабочих и служащих Верхней Австрии.
1. Защита прав человека труда. Роль социального партнерства
Первая панель экспертов сосредоточила свое внимание на важности соблюдения прав человека труда, роли социального партнерства в этом важном вопросе. Были рассмотрены социальные перспектив такого явления как синдром выгорания, обсуждалась роль социальных партнеров в этом процессе, стоящих на защите человека труда.
В рамках данной панели экспертами были представители: Академии труда и социальных отношений; Московской Конфедерации промышленников и предпринимателей; Департамента труда и занятости населения города Москвы; Палаты рабочих и служащих Верхней Австрии; Австрийской Федерации профсоюзов; Регионального Бюро МОТ для стран Восточной Европы и Центральной Азии в г. Москве
2. Синдром выгорания: пути его коррекции в педагогической и психологической практике
Вторая панель экспертов обсудила проблемы синдрома выгорания и практические пути его предотвращения в сфере образования.
Цель дискуссии заключалась в выработке конкретных практических принципов по предотвращению и борьбе с синдромом выгорания людей, работающих в сфере образования, а также результаты исследований особенностей развития и коррекции выгорания, его предотвращение, путем профессиональной реабилитации и/или переобучения людей, пострадавших от синдрома выгорания.
В рамках данной панели экспертами были представители: Сферы образования г. Москвы; Европейской Ассоциации Европейских учебных заведений; Учебно-реабилитационного центра ВВRZ (г. Вена, Австрия), Учебный центр профсоюзов Узбекистана.
3. Синдром выгорания: пути его коррекции в медицинской практике
Цель дискуссии заключалась в обсуждении современной действительности проблематики синдрома выгорания у медицинских работников. Результаты последних научных исследований и разработок, направленных на прогнозирование, диагностику, коррекцию и профилактику проявления синдрома выгорания у медицинских работников. Также были презентованы лечебные и реабилитационные программы предупреждения и коррекции синдрома выгорания, которые способствуют скорейшему возвращению человека к общественной и трудовой деятельности.
В рамках данной панели экспертами были представители: Сферы здравоохранения г. Москвы; Центра психического здоровья BBRZ Med (г. Вена, Австрия); Государственного НИИ особо чистых биопрепаратов (г. Санкт-Петербург, Российская Федерация); Курского государственного медицинского Университета.
Время |
Мероприятие |
Ауд. |
|
ПОНЕДЕЛЬНИК – 25 МАРТА |
|
10.00-11.00
|
Оперативное совещание сотрудников «УИЦ МФП»
|
24 |
10.00-11.30 11.30-13.00 13.30-15.00 15.10-16.40 |
Обучение Окружных трехсторонних комиссий и представителей сторон социального партнерства по 16-ти часовой программе |
50
|
10.00-10.45 10.45-11.30 11.30-13.00 13.30-15.00 |
Повышение квалификации по 24-х часовой программе «Школа впервые избранного председателя первичной профсоюзной организации» |
46 |
15.00-18.00 |
Повышение квалификации по 48-ми часовой программе «Коммуникационные системы и информационные технологии обеспечения деятельности общественных (профсоюзных) организаций»
|
38 |
15.00-16.30 16.30-18.00 |
Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Основы экологической безопасности и предупреждения профессиональных рисков» |
22 |
|
ВТОРНИК – 26 МАРТА |
|
10.00 - 16.30 |
Повышение квалификации по 8-ми часовой программе «Психология ведения переговоров» (Электронное обучение)
|
Электронное обучение |
10.00-11.30 11.45-13.15 13.30-15.00 |
Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Экономическая политика и заработная плата» |
50,19, библиотека |
10.00-13.00 13.30-15.00 |
Повышение квалификации по 24-х часовой программе «Школа впервые избранного председателя первичной профсоюзной организации» |
46 |
10.00-11.30 11.30-13.00 13.30-15.45 15.45-17.15 |
Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда» |
40 |
10.00-11.30 11.45-13.15 13.30-15.00 |
Повышение квалификации по 40-ка часовой программе HR-менеджмент (группа 2) |
39 |
|
СРЕДА – 27 МАРТА |
|
10.00-11.30 11.45-13.15 14.00-14.45 15.00-17.15 |
Обучение председателей первичных профсоюзных организаций Московского городского профсоюза работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства по 12-ти часовой программе «Информационная работа в организации» (Центральные профсоюзные курсы «Правда») |
Выезд |
10.00 - 16.30 |
Повышение квалификации по 8-ми часовой программе «Основы проектного управления организацией» (Электронное обучение)
|
Электронное обучение |
10.00-15.00 |
Постоянно действующий семинар председателей профсоюзных комитетов предприятий, организаций профсоюза работников радиоэлектронной промышленности |
39 |
10.00-13.00 13.30-15.00 15.00-15.45 |
Повышение квалификации по 16-ти часовой программе ««Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда» |
46,19, библиотека |
10.00-11.30 11.30-13.00 13.30-15.00 15.00-16.30 |
Повышение квалификации по 24-х часовой программе «Школа впервые избранного председателя первичной профсоюзной организации» |
40 |
15.00-16.30 16.30-18.00 |
Повышение квалификации по 56-ти часовой программе «Подготовка резерва председателей Молодежных Советов» |
50 |
|
ЧЕТВЕРГ – 28 МАРТА |
|
10.00-13.00 |
Обучение председателей первичных профсоюзных организаций Московского городского профсоюза работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства по 12-ти часовой программе «Информационная работа в организации» (Центральные профсоюзные курсы «Правда») |
Выезд |
10.00 - 16.30 |
Повышение квалификации по 8-ми часовой программе «Правоприменительная практика профсоюзов при разрешении индивидуальных и коллективных трудовых споров» (Электронное обучение)
|
Электронное обучение |
10.00-11.30 11.30-13.00 |
Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Социальное партнёрство (обучение работников кадровых служб учреждений здравоохранения)» |
50 |
10.00-11.30 11.30-13.00 13.00-13.45 |
Повышение квалификации по 24-х часовой программе «Школа впервые избранного председателя первичной профсоюзной организации» |
40,19, библиотека |
11.00-12.30 13.30-14.00 |
Выездное обучение для профсоюзного актива РОСПРОФПРОМ. (ГКНПЦ им. М.В. Хруничева) (ШПА)
|
Выезд |
15.00-15.45 15.45-18.00 |
Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Основы проектного менеджмента» |
к/з |
15.00-18.00 |
Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Менеджмент общественной (профсоюзной) организации» |
39 |
14.00-15.30 15.30-16.15 16.15-17.00 17.00-17.45 |
Повышение квалификации по 24-х часовой программе «Волонтер» |
50,19 |
|
ПЯТНИЦА – 29 МАРТА |
|
10.00 - 16.30 |
Повышение квалификации по 8-ми часовой программе «Система организации безопасности труда» (Электронное обучение) |
Электронное обучение |
10.00-13.00 14.00-17.00 |
Обучение молодежного профсоюзного актива Профсоюза муниципальных работников Москвы по 12-ти часовой программе «Организационная работа в профсоюзах» (Центральные профсоюзные курсы «Правда») |
Выезд |
|
СУББОТА – 30 МАРТА |
|
10.00-13.00 |
Обучение молодежного профсоюзного актива Профсоюза муниципальных работников Москвы по 12-ти часовой программе «Организационная работа в профсоюзах» (Центральные профсоюзные курсы «Правда») |
Выезд |